Il 24 maggio 2025 è stato pubblicato in Gazzetta Ufficiale il nuovo Accordo Stato-Regioni, approvato il 17 aprile. L’accordo aggiorna in modo strutturale le regole sulla formazione in materia di salute e sicurezza sul lavoro, come previsto dall’art. 37 del D.Lgs. 81/08.
Ecco le principali novità:
1. Obbligo di formazione per i datori di lavoro
Anche i datori di lavoro non RSPP dovranno formarsi:
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16 ore di base (+6 ore per chi lavora nei cantieri)
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Scadenza: entro il 24 maggio 2027
2. Formazione prima dell’assunzione
I nuovi assunti (inclusi stagionali, somministrati e autonomi) devono completare i corsi prima di iniziare a lavorare, superando la precedente deroga dei 60 giorni.
3. Aggiornamento per preposti e dirigenti
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Preposti: 12 ore, aggiornamento biennale, solo in presenza o VCS
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Dirigenti: 12 ore, focus su deleghe, appalti e organizzazione; no e-learning
4. Corsi per ambienti confinati
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12 ore totali (4 teoria + 8 pratica)
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Docenti con almeno 3 anni di esperienza
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Obbligo di verifica finale, tracciabilità e conservazione per 10 anni
5. Regime transitorio: scadenze principali
| Ambito | Scadenza |
|---|---|
| Avvio corsi con vecchie regole | Fino al 24/05/2026 |
| Aggiornamento preposti formati prima del 24/05/2023 | Entro 24/05/2026 |
| Formazione datori di lavoro | Entro 24/05/2027 |
Il nuovo Accordo punta su formazione qualificata, tracciabilità e responsabilità, rafforzando la prevenzione e la cultura della sicurezza nelle imprese.
